Para começar, queria entender quem cuida hoje dos assuntos relacionados a pessoas dentro da sua empresa. Quando falamos de contratação, integração, acompanhamento dos colaboradores, salários, treinamentos, retenção e desligamentos, existe uma área ou profissional de RH responsável por isso ou essas decisões acabam ficando mais com os sócios, gestores ou departamento pessoal?