Pensando na realidade da empresa hoje, qual é o principal desafio relacionado a pessoas que tem tomado mais tempo dos sócios, do RH ou dos gestores quando o assunto é equipe.  Seria a dificuldade de contratação, alta rotatividade, retenção de talentos, liderança, cargos e salários, ruido na comunicação interna, falta de processo de RH  ou estes desafios são parcialmente controlados ou totalmente controlados?
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